期待美联储“激进”降息？戴利：等前景明确再说

　　转自：金十数据

　　美国旧(jiù)金山联储主席戴利周三(sān)表示，美联(lián)储需要降(jiàng)息以保(bǎo)持劳动力市场的健康，但(dàn)现在具体降息多(duō)少将取决于即将出炉(lú)的经济数据。

　　戴(dài)利在接受采访时说：“随着通(tōng)胀下(xià)降，我们面临着实(shí)际利率在经济放(fàng)缓背景(jǐng)下上升(shēng)的局面。这是过度紧缩的基本配方(fāng)。”

　　她说(shuō)，劳动(dòng)力市场的健康必须“得以维持和保护(hù)，我们必须(xū)非常注意，如果政策过(guò)于紧缩，可能会导致劳动力(lì)市场出现额(é)外的放缓，我认为这将是不(bù)受(shòu)欢迎的。”

　　不(bù)过，到目前为止，劳动力市场虽有
所软化，但仍(réng)保持健康。

　　戴利及其同僚(liáo)普(p期待美联储“激进”降息？戴利：等前景明确再说期待美联储“激进”降息？戴利：等前景明确再说ǔ)遍预计将在9月(yuè)17日(rì)至(zhì)18日(rì)的政策会议上降息。美联储(chǔ)在2022年和2023年迅速提高了借贷(dài)成本，并(bìng)在一年多的时间里将政策利率保持在5.25%至5.50%的范围(wéi)内以抑制通胀。

　　大多数分析师(shī)预计美联储将在9月份的会议上坚持降息25个基(jī)点，尽管分析师们热切(qiè)期待周五发布的(de)美国劳工部8月份月度就业报告，以寻找任何可能触发美联(lián)储更大反应的劳动力市场放缓迹象(xiàng)。

　　周三，在数据显示美国7月份职位空缺降至三年半来的最低水平后，金融市场(chǎng)增加了(le)对本月(yuè)大(dà)幅降(jiàng)息(xī)50个(gè)基点的押注，并且使得(dé)职位空缺与求职者的(de)比率（衡量劳动力市场紧(jǐn)张程(chéng)度的指标）现在低于疫情前的平均水平(píng)。

　　然(rán)而(ér)，对戴利来说(shuō)，这份报(bào)告显(xiǎn)示出一个平
衡而不(bù)是疲(pí)弱的劳(láo)动力市场。她说：“甚至很(hěn)难找 到证据证明它在
恶化。”

　　工资的增长速度快于通胀，工人仍然能找到工作。虽然企业告诉戴利他们(men)在招聘(pìn)时变得“节俭”，但戴利称 企业并没有“翻(fān)出裁员手册(cè)”。

　　戴利说，美联储将“激进(jìn)”的举动保留给前景明确的时候——比如 2020年(nián)的疫情封锁，这促(cù)使美联储决定将利率降至接近(jìn)零。

　　戴利说
，当前的前景不那么确定，她补充说，当(dāng)她在访问的社区与(yǔ)人们交谈时，他们仍然把通胀(zhàng)列为首要关(guān)切。

　　她(tā)表示，“我们没有(yǒu)物价(jià)稳定”，由于通胀仍然(rán)高于美联储2%的目标(biāo)，“我们(men)必须继续(xù)（对通胀）施(shī)加向下的压力。”

　　至于需要多大幅度的(de)降息，戴利说：“我们还不知道，对吧(ba)？我们在
9月行动前会(huì)看(kàn)到一份劳动(dòng)力市场报告和一份CPI报告，我(wǒ)们有所有相关信息——我(wǒ)正在收集所有这些信(xìn)息(xī)。”

　　她(tā)补充(chōng)说，她还(hái)需要(yào)与她(tā)的工作人员和决(jué)策同事讨论这些数据。“我希望有更多的时间来做所有需要做的工作，以便做出最(zuì)佳决策。”

　　戴利表示，美联储需要保持劳动(dòng)力市场大致(zhì)现状，期望其(qí)继续扩大规模，“如果我们能达到这样一个阶段——人们回顾时会(huì)说，‘好吧，我们在不破坏经济的(de)情况下温和地降低了(le)通胀。’——这 就是（我们的）目标。”

责任编辑：李铁(tiě)民

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