工业机器人帮助劳动者向高阶价值转移

证券(quàn)时报记者 胡敏文(wén)

机器人的大规(guī)模应用会(huì)不会抢夺人(rén)类的饭(fàn)碗(wǎn)？如 果工厂都用上(shàng)了机器人，那以后(hòu)工人(rén)的出路在哪里？“机器换人”在给企业(yè)转型升级带(dài)来(lái)积极效应(yīng)的同时，也在社会上(shàng)引来诸
多争议。

对机器人的恐慌由(yóu)来已久。早在上世(shì)纪60年(nián)代(dài)，工业机器人 就诞生在美国。当时美国(guó)失(shī)业率(lǜ)较高，由于担心失业带(dài)来的经济影响和社会动荡，美国政府并没有支(zhī)持机器(qì)人企(qǐ)业的发展。在美国发展受(shòu)限的工业机器人技术，反而给 劳动力(lì)短(duǎn)缺的日本带来了福音，很快进入实用阶段。

在此后的数十年时间里，工(gōng)业机(jī)器人被大量(liàng)用于(yú)各类汽车生产线、3C产业（即电脑、通信和
消费性电子产品）、机械加工等各领域。在大量重复性(xìng)、繁重、有毒有害、危(wēi)险性作业(yè)等方面，工业机器人展(zhǎn)现出人力无(wú)可比拟的效率优势。

特别(bié)是，当前我国人口红利(lì)期宣告结束，老龄化推动人力成本上升，机(jī)器取代人工将是大势所(suǒ)趋。

《中国制造(zào)2025》站在历(lì)史的新高度，将“高档数控机(jī)床和机器人”作为大力推(tuī)动的重点领域之一。2023年初工信部(bù)发布《“机器人(rén)+”应用行动实(shí)施方(fāng)案》，明确表示在制造业领(lǐng)域，推(tuī)进智能制(zhì)造示(shì)范(fàn)工厂
建设，打造工业机器人典型应用场景。企业也越(yuè)来越重视智能制造在(zài)发(fā)展中的意义，在很多地区(qū)开展规(guī)模庞大的(de)“机器换人”行动。

在(zài)一些业内人士看来，这个口号虽然通俗易懂，有助于企业理解、推动智(zhì)能制造(zào)的落地，但是，一些企业过多地(dì)强调了 设(shè)备、技术(shù)层面的价值，只是简单地购买大量(liàng)高端机床 、工业机器人以(yǐ)及先进(jìn)的计算机软件系统，忽视了人在企业中(zhōng)的(de)价值(zhí)。如果工业机器(qì)人始终只是作为(wèi)辅助(zhù)工具，却没有真正跨
越现有生产局限，开拓出新的独立生产领域，产生新知(zhī)识、新技(jì)术，那么“机器换人”带来的影响是短暂的。

“工业(yè)机器人的应用能够通过提(tí)升效率、产 品质量等途径促进产业升级。但产(chǎn)业升级最(zuì)重要(yào)的一个特征——技术进步(bù)，却不是工业(yè)机器人力所能及的，必须依靠企业自身的研发投入来完成。”长期 钻研该领(lǐng)域
的山(shān)东大学经济学院博(bó)士蔡震坤谈到。

他们认为，机(jī)器换人(rén)只是智能(néng)制造的一个外在特征，不(bù)应该(gāi)成为实施智能制造的焦点(diǎn)。“换人”不是目的，机(jī)器帮人才是未来发展方向。

从(工业机器人帮助劳动者向高阶价值转移cóng)历史经(jīng)验来看，机械化、电气化、信息化，以及将来的智能化，无一不是一个释放人的劳动价值，帮助人(rén)向(xiàng)更高价(jià)值转移的过(guò)程。“工业
机(jī)器人可以替代越来越多的体力劳动，将人类逐渐从重复、枯燥的工作中解放出来，从事更多(duō)有价值、创造性的工作。”新松机(jī)器人汽车行业高级总监(jiān)程虎丰说(shuō)。

某工业(yè)机器人上(shàng)市公司高管徐(xú)如强（化名）表示：“机器人的应用对劳动力市场的影响，主要体现在就业结(jié)构的变化(huà)、劳动力需求的调整以及(jí)劳(láo)动者技能要求的(de)提升等方面。一般来说，那些工作内容相对(duì)单(dān)一、重复，且对技能要求不高的行业更(gèng)容 易受到影响。例如，简单的数据处理、数据录入、客服服务、运输和物流等领域的工作，通常可以通过(guò)预设的程序和算法来实现自动化(huà)，更容(róng)易受(shòu)到机器(qì)人的(de)冲击。但在许多高度创造性、灵活性、人际交往(wǎng)的(de)领域，人(rén)仍然具有独特(tè)的优(yōu)势。”

工(gōng)业机器人的(de)应用不可避免会(huì)替代传(chuán)统劳动力，也会(huì)创造出新的岗(gǎng)位，这是专业(yè)人士普遍达(dá)成的共识。一方面，随着机器人技术的不(bù)断进步和(hé)应用范围的扩大，对机器人技师、机器人研发工(gōng)程师等高级技术工人的需求日益增(zēng)长。另一方面，随着技术的发展，许
多新(xīn)兴行业会诞生，为人们开辟一片崭新的职(zhí)业领域。

证券时报记者(zhě) 胡敏文

机器人(rén)的(de)大规模应(yīng)用会不(bù)会抢夺人类的饭(fàn)碗？如果工厂都用上了机(jī)器人，那以后(hòu)工人的出路在哪里？“机器(qì)换人”在给企业转型升级带来积极效应的同(tóng)时，也在社会上引来诸多争议。

对机器(qì)人的恐慌由(yóu)来(lái)已久。早在上世纪60年代(dài)，工业机器人就诞(dàn)生在美(měi)国。当时美国 失业率较高，由(yóu)于担(dān)心失业带来的经济影响和社会动荡，美国政府并没有支持机(jī)器人企业的发展。在美国发展受限的(de)工业机器人技术，反(fǎn)而给劳动力短缺的日(rì)本带(dài)来了福(fú)音，很快进入实用阶段(duàn)。

在此后的数十年时间里，工业机器人被大量用于各类(lèi)汽车生产线
、3C产业（即电脑、通信(xìn)和消(xiāo)费性电子产品）、机械加(jiā)工等各领域。在大量重复性、繁重、有毒有害、危险(xiǎn)性作业(yè)等方(fāng)面，工业机 器人展现出人力(lì)无可比拟的效率优势。

特别是，当前(qián)我国人口红利期宣告(gào)结束，老龄化推动人力成本上升，机器取(qǔ)代人工将是大势所趋。

《中国(guó)制造2025》站在历史的新高度，将“高档(dàng)数(shù)控机床和机器人”作为大力(lì)推 动的重点领域之一。2023年初工信部发布《“机器人+”应用行动实(shí)施方案(àn)》，明确表示在制造业领域
，推进智能制造示范工厂建设(shè)，打造工业机器人典型应用场景。企业(yè)也越(yuè)来越重视智(zhì)能制造在发展中(zhōng)的意义，在很多(duō)地区开展规模庞大的“机器(qì)换工业机器人帮助劳动者向高阶价值转移人(rén)”行动。

在一些业内人士(shì)看来，这个口号虽然通俗易懂，有助于企业理解、推动智(zhì)能(néng)制造(zào)的落地，但(dàn)是，一些企(qǐ)业过(guò)多地强调了设备、技术层面的价值，只是(shì)简单地购买大量高端机(jī)床、工(gōng)业(yè)机器(qì)人(rén)以及先进的计(jì)算(suàn)机软件系统，忽视了(le)人(rén)在企业中的价值。如果工业机器人始终只是作为辅助工具，却没有真(zhēn)正跨越现有生产局限，开拓(tuò)出新的(de)独立生产领域，产生新知(zhī)识、新 技术，那么“机器换人”带来
的影响 是短(duǎn)暂的。

“工业机器人的应用能(néng)够通过提升效率、产品质量等途径促进(jìn)产业升级。但 产业升(shēng)级最重要的一个特征——技术(shù)进步，却不是工业机器人力所能(néng)及的，必须依(yī)靠企业(yè)自(zì)身的(de)研发投(tóu)入来完成。”长期钻(zuān)研该领域的(de)山东大学经济学院博士蔡震坤(kūn)谈到。

他们认(rèn)为，机器换人只是智 能(néng)制造(zào)的一(yī)个外在特征，不(bù)应该成为(wèi)实施智能制造的焦点。“换(huàn)人”不是目的，机(jī)器帮(bāng)人(rén)才是未来发展方向。

从历史经验(yàn)来看，机械化、电气
化、信息化，以及将(jiāng)来的智能化，无一不是一个释放人
的劳动(dòng)价(jià)值，帮助人向更(gèng)高价值转移的过程(chéng)。“工业机器人可以替代越来越多的体力劳动，将人类逐渐从重复、枯燥的工作中解放出来，从事更(gèng)多有价值、创造性的工作(zuò)。”新松机器人汽车行业高级总监程虎丰说。

某工业机器(qì)人上市公司高管徐如强（化(huà)名）表示：“机器人的应用(yòng)对劳动力市场的影响，主要体现在就业结构的变化、劳动力需求的调整以及劳动者技(jì)能要求的提升等方面。一般来说，那些工作(zuò)内容相对单一(yī)、重复，且对(duì)技能要(yào)求不高的行业更容易受 到影响。例(lì)如，简单的数据处理
、数据录入、客服服务、运输和物流等领域(yù)的工作，通常可以(yǐ)通过预设的程(chéng)序和算(suàn)法来实现自动化，更容(róng)易(yì)受到机(jī)器人的冲击。但在许多高度创(chuàng)造性、灵活性
、人际交往的(de)领(lǐng)域，人仍然(rán)具(jù)有独特(tè)的优势。”

工业机器(qì)人的应用不可避免会(huì)替代(dài)传统劳动力，也会创造出新(xīn)的岗位，这是专业人(rén)士普(pǔ)遍达成的共(gòng)识。一方面，随着(zhe)机器人技 术的(de)不断进步(bù)和(hé)应用范围的扩大，对机器人技师、机器人(rén)研发工程师等高级
技(jì)术(shù)工(gōng)人的需求日(rì)益增(zēng)长。另(lìng)一方面，随着技术的发展(zhǎn)，许多新兴行业会诞生，为(wèi)人们开辟一片崭新的职(zhí)业领域。

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