官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理
近期基金公司高管变动不(bù)断(duàn)!
4月30日,摩根士丹利基金公告显示,公司总经理王鸿嫔因个人原因(yīn)离任,原副(fù)总经理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转(zhuǎn)任公司总经理。
同日,益民基金官宣(xuān),4月29日,总经理王(wáng)明德因个人原(yuán)因离(lí)任(rèn),公司董事长马赟代任总经理。
券商中国记者注意到,近(jìn)期公募基金高管变动频(pín)繁,尤其(qí)是4月份以来,公募(mù)基金高管变动数量较此前明显增加。业内人士表示,股(gǔ)权变动(dòng)、到龄退(tuì)休、个人原因、竞争压力、行业变化、薪酬变化等是导致高管变更的主要原(yuán)因,而新高管上任能否给持有人、股东、员工带来更好回报(bào),实现(xiàn)基金公司的高质量发展(zhǎn),是市场当前最关注的事。
又一公募基金总经理(lǐ)变更
4月(yuè)30日(rì),摩根士丹利基金(jīn)发布公告称,王鸿嫔正式离任(rèn)摩(mó)根士丹利基金总经理。
公开资料显(xiǎn)示,王鸿嫔于(yú)2018年(nián)加入摩根(gēn)士丹利基金,此前曾在摩根基金(此前(qián)曾叫“上投 摩根基(jī)金”)担(dān)任总经理一职。作为公募(mù)基金行业(yè)的传奇(qí)人物(wù),王鸿嫔(pín)曾掌舵过两家合资公募,如今(jīn)这两家(jiā)公司均(jūn)已获批为(wèi)外商独资。
王鸿(hóng)嫔在(zài)任期间,摩根士丹利基金于2023年2月3日获得证监(jiān)会(huì)批准,成为摩根士(shì)丹利投资管理全资控股的外资公募(mù)基金。
摩根士丹利基金表示,在任6年期(qī)间(jiān),王鸿嫔带(dài)领公司(sī)成功(gōng)完成(chéng)股权变更,从合资公司成为摩根士丹利独资的公募基(jī)金公司,并在业务整(zhěng)合过程中作出了积极的(de)贡(gòng)献,打造了一(yī)支强大的公(gōng)司领(lǐng)导团队(duì)。
当前,摩根士丹利基金(jīn)已经建立(lì)了(le)固(gù)定收益、主(zhǔ)动权益、量化权益、多资产组合等公募基金(jīn)及私募资管产品线(xiàn),为个人及机构投资者提供多元化的投资管理服务。
投研方面,摩根士丹利基金(jīn)建立了一支深耕(gēng)中国市(shì)场的专业投资和研究团队,同时(shí),受益于摩根士丹利的国际化(huà)视野和风险管理能力(lì),不断提(tí)升投资管理服务水平。
与此同时,公(gōng)司(sī)副总(zǒng)经理(lǐ)ZHOU WENTONG(周文秱)转任公司总(zǒng)经理(lǐ)。据(jù)悉,周文秱于2023年10月加(jiā)入公司,他将继续兼任首席(xí)投资官职务,以持续强化公司投研(yán)能力。
从(cóng)履历可以看(kàn)出,周文秱的外资机构经验丰富,同时还(hái)兼具公募与险资(zī)的(de)背(bèi)景。
公开资料显示,周文秱拥有北京(jīng)大学学士,美国西北大学分子生物学博士,芝加哥大学工商管理硕士,特(tè)许(xǔ)金融分(fēn)析师(shī)(CFA),拥有(yǒu)超24年的证券保险从(cóng)业经(jīng)验。在加入摩根士(shì)丹利基金(jīn)之前,曾(céng)任美(měi)国奥(ào)本海默基金(jīn)公司高级(jí)基金经理(lǐ),浦银安盛基金管理有限公司副总经理兼首席投资官(guān),海富通资产管理(香(xiāng)港)有限公司高级投(tóu)资经理,友邦(bāng)保险(xiǎn)有(yǒu)限公司中国(guó)区(qū)资产管理(lǐ)中心资深(shēn)总监,中美联泰大(dà)都会人寿保险有限公司首席投资(zī)官。
同日,ZHOU HAN(周涵)被任命为公司(sī)首席信息官(guān)。此前,他曾担(dān)任过公(gōng)司首席(xí)信(xìn)息官,随后担任摩根(gēn)士丹(dān)利管理服(fú)务(上海)有限公司北京分公(gōng)司信(xìn)息技术部执(zhí)行董事,此番重新回归首席信息官一职。
此 外,摩根士丹利基金股东方近期也调整了大中华区高管,任命黄敏担任新设(shè)的大中华(huá)区业务主管,体现了摩根士丹利大力推动中国投资管(guǎn)理业务的决心(xīn)。
公开资(zī)料显示,黄(huáng)敏毕业于美国麻省(shěng)理工学院(yuàn),在金融业拥(yōng)有超过20年(nián)的从业经验。2006年加入瑞 信,先后担任(rèn)全球投资银行战略部助理副(fù)总(zǒng)裁、亚太区投(tóu)资银(yín)行战略部副总裁、中国(guó)区执行首席(xí)运营官,资产管理(lǐ)大中国(guó)区首席运营官(guān),出任瑞(ruì)信资管中国区主管和亚太主管。瑞(ruì)银(yín)集(jí)团收(shōu)购瑞信后,她加(jiā)入瑞银,担任瑞(ruì)银资(zī)产(chǎn)管理中国(guó)区客户服务主管。
在此前的媒体访谈中,摩根士丹利投资管(guǎn)理亚(yà)洲区负(fù)责人迈乐文(Michael Levin)表示,中国市场对于摩 根士丹利投资管理的全球布局非常重要。
“我们看(kàn)好中(zhōng)国资产管理行业的机遇,未来会继续提供强有力的支持。”迈乐文还指出,“中国客户的需(xū)求不断变化,且愈发多元化。我们对自身的独 特价值充(chōng)满信心,未来会充分运用逾40年行业经(jīng)验(yàn)、专业的全球资产配置能(néng)力,帮助中国客户实现财(cái)务目标。在整个亚洲,摩根士丹利投(tóu)资管理加大力度投资中(zhōng)国市场,希望(wàng)能够(gòu)为服务中国(guó)客户、为中(zhōng)国资管行 业的成功(gōng)作(zuò)出贡献。”
近期公募基金(jīn)高管(guǎn)变动频繁
除(chú)摩根(gēn)士丹利基金外,同日官宣总经理变动的还有益(yì)民基金。益民基金公告称,4月29日,总经理(lǐ)王(wáng)明德因个人(rén)原因离任,公司董事长马赟代任总经理。
Wind数据显示,截至4月30日,今年以来公募基金高管变动(dòng)总人数达到96人(不含4月30日),其中包(bāo)括28位董事长(zhǎng),19位总(zǒng)经理、34位副总(zǒng)经(jīng)理以及14名督察长(zhǎng),共涉及50多家基金(jīn)公司。
具体来看,今年以(yǐ)来,10多家(jiā)公募机构(gòu)的(de)董事长发生变更。其中,华西基金(jīn)、鹏华(huá)基金、国泰基金、华润元大基金、联博基金、同泰(tài)基金、贝莱德基金、中 金基金、泰康基金、国寿(shòu)安(ān)保等迎来(lái)新任董事长。
亦有多家公(gōng)募机构的总经理发生变更,如贝莱德基金、联博基金(jīn)、泰(tài)信基金(jīn)和(hé)中金基金等公募迎来新任总经理。副总经理职位在公募高管中变动(dòng)相对频繁,今年共有18人被新任为公司副总(zǒng)经理。
从年内(nèi)发生高管变动的基金公司来(lái)看,目前中小型公募公司占比居多,近八成公司管理规模(mó)不(bù)足千亿元。
记者梳理发现,尤其(qí)是4月份以来,公募(mù)基金高管变动数量较此(cǐ)前3个(gè)月明显增加,近期高管变(biàn)动频繁。对此,有业(yè)内人士表示,进入二季度,基金公司的高管们承(chéng)受着巨大的考核压力(lì),管理层可能根据阶段性的业绩考核结果而进行人事调整。
在业内人(rén)士(shì)看来(lái),基金(jīn)公司的(de)高管变(biàn)更主要有以(yǐ)下几个原因:一是因(yīn)为公司(sī)的股东发生变更,新股(gǔ)东可(kě)能会更换公司的管理层;二是可能公司管理(lǐ)不及预期,比如管理规模萎缩、投资业绩不佳等(děng),也会更(gèng)换公司高管;三是公司高(gāo)管的个人原因,比如有更好的职业机会,其他公司更好(hǎo)的激励机制,高管退休等情(qíng)况。
华北一(yī)家公募资深人士表示,高管变动最重要的原因是股东方发 生变(biàn)化。“市(shì)场上许多(duō)基金公司,目前都(dōu)是(shì)由大股东委派董事长,加上总经理市(shì)场化招聘的方式(shì)组(zǔ)建高管团队。”董事长(zhǎng)是公募机构发展方向(xiàng)的(de)掌舵人,而总经理则需要对公司的(de)业绩负责。如果股东方本身(shēn)发生变化或是策略(lüè)进(jìn)行了调整,那么对(duì)基金公(gōng)司而言就会存在高管(guǎn)变更的现象。
还有一位基金研究人士表示,高管变(biàn)更持续较多,这主要是因为基金行业是人力资本主(zhǔ)导的行业,行业快速发展(zhǎn)带来人(rén)才的稀缺,任何(hé)人才(cái)稀缺的行业,人才流(liú)动都会比较大。同时(shí),基金行业也是利益集(jí)中、考核明确的行业,干(gàn)得好和坏都在众目睽(kuí)睽之下,各种考核、评价本身就(jiù)会对流动(dòng)性产生影响。正常的人才流动是好事,不是坏事(shì),有流(liú)动才会有活力。
责(zé)编:战术恒(héng)
校对:杨立林(lín)
![](https://stcn-main.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com/upload/wechat/20240430/f23EOWYFfgFjdib8wdIVnSzAM7bXNbEN060iaAo6hpS15Zq400mIvKMhenepVzTX0kXupeibPrR608OWnUAicZnQAw.gif)
近(jìn)期基金(jīn)公司高(gāo)管变动不断!
4月30日,摩(mó)根(gēn)士(shì)丹利基金公告显示,公司总经(jīng)理王鸿嫔(pín)因个人原(yuán)因离任,原副总经理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转任公司总经理。
同日(rì),益民(mín)基(jī)金官(guān)宣,4月29日,总经(jīng)理(lǐ)王明德因(yīn)个人(rén)原因离任,公司董事长马 赟代任总经理。
券商中国记者注意到,近期公(gōng)募基金高(gāo)管变动频繁,尤其是4月份以来,公募(mù)基金高管变动数量较此前明显增加。业(yè)内人士表示,股权变动(dòng)、到龄退休、个人(rén)原因、竞争压力、行(xíng)业变 化、薪酬变化等是(shì)导致高管变更的主要原因,而新(xīn)高管 上任能否给持有人、股东、员工带来更好回报,实(shí)现基金公司的(de)高质量发展,是(shì)市场当前最关注的事。
又一公募(mù)基金总经理变更
4月30日,摩根士丹利基金发布公告(gào)称,王鸿(hóng)嫔正式(shì)离任(rèn)摩根士丹利基金总(zǒng)经理。
公开(kāi)资料显(xiǎn)示(shì),王鸿嫔(pín)于2018年加(jiā)入摩根士丹利(lì)基(jī)金,此前曾在摩根(gēn)基金(此前曾叫(jiào)“上投摩根基(jī)金”)担任总(zǒng)经理一职(zhí)。作为公募基金行业的传奇人物,王鸿嫔(pín)曾掌舵 过两(liǎng)家合资公募(mù),如今这两家公司均已获批为外(wài)商独资。
王(wáng)鸿嫔(pín)在任期间(jiān),摩根士丹利基金于2023年2月3日获得证监会批(pī)准,成为摩根士丹利投资管理全资控股的外(wài)资公募基(jī)金。
摩(mó)根士丹利基金表示,在任6年期间,王鸿嫔带领公司成功完成股权变更(gèng),从合资公司成为(wèi)摩根士(shì)丹利独资的公募基金公司(sī),并在业务整合过程(chéng)中作出了积极的贡献,打造了一支强(qiáng)大的公司领导团队。
当前,摩根士丹利基金已经(jīng)建立了固定收益、主动权益、量化权益、多资产组合等(děng)公募基金(jīn)及私募资管产品(pǐn)线,为个人及机构投(tóu)资 者(zhě)提供多元化的投资管理服务(wù)。
投研方面,摩根士丹利基金建立(lì)了一支深耕中国(guó)市场(chǎng)的专业投资和研究团队,同时(shí),受益于摩根士丹利的国际化视野和(hé)风(fēng)险管理 能力,不断提升投资管理服务水平。
与此同时,公司副总经理(lǐ)ZHOU WENTONG(周文秱)转任公司总经理。据(jù)悉(xī),周文(wén)秱于2023年10月加入(rù)公司(sī),他(tā)将(jiāng)继续兼任(rèn)首席投资(zī)官职务,以(yǐ)持(chí)续强化公司投研能力。
从履历可以看(kàn)出,周文秱的外资机构经验丰(fēng)富,同时还兼具公(gōng)募与险(xiǎn)资的背景。
公开资料显示,周文秱拥有北京大学学士,美国西北大学分子生物学博士,芝(zhī)加哥大学工商管理硕(shuò)士,特许金融分析(xī)师(CFA),拥有超24年(nián)的(de)证券保险从业经 验。在加入(rù)摩根(gēn)士丹利基 金之前,曾任美国奥本海默基金公司高级(jí)基金经理,浦银安盛基金(jīn)管理有限(xiàn)公司副总经理兼首席投资官,海(hǎi)富通资产管(guǎn)理(香港)有限公司高级(jí)投(tóu)资经(jīng)理,友邦保险(xiǎn)有限公司(sī)中国区资产管理中心(xīn)资深总监(jiān),中美联泰(tài)大都会人寿保(bǎo)险有(yǒu)限(xiàn)公司首席(xí)投资官。
同日,ZHOU HAN(周涵)被任命为公司首席信息官。此前,他曾担任过公(gōng)司首席信息官,随后担任摩根士丹利管理服务(上海(hǎi))有限公司北京分(fēn)公(gōng)司(sī)信息技术部执行董事,此番重新(xīn)回(huí)归首席信息官一职(zhí)。
官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理trong>此外,摩根士丹利基金股东方近期也调整了大中华区高管,任命(mìng)黄敏担任新设(shè)的大中华(huá)区(qū)业务主管,体现了摩根士丹利大力推动中国投资管理业(yè)务的决心。
公开资料显示,黄敏毕业于美国麻省理工(gōng)学院,在金融业拥有超过20年的从业经验。2006年加入瑞信,先后(hòu)担任全球投(tóu)资(zī)银行战略(lüè)部助理副总(zǒng)裁、亚(yà)太(tài)区投资银行战略部(bù)副总(zǒng)裁、中国区执(zhí)行首席运营官,资产管理大中国区首席运营官,出任瑞信资管中国(guó)区主管和亚太主管。瑞银集团收购瑞信后,她加入瑞银,担任瑞银资产(chǎn)管理中(zhōng)国区客户服务主管。
在此(cǐ)前的媒体访谈中,摩根士丹利投(tóu)资管理亚洲区负责(zé)人迈(mài)乐(lè)文(Michael Levin)表示(shì),中国(guó)市(shì)场对于(yú)摩根士(shì)丹利投资管理(lǐ)的全(quán)球布局非(fēi)常重要。
“我们看好中国资产管理行业的机遇,未(wèi)来会继续提供(gōng)强(qiáng)有力的支(zhī)持。”迈乐文还指出(chū),“中国客户的需求不断变化,且愈发多元化。我们对自身的独特价值充满信心,未来会充分运用逾40年行业经验、专业的全球资产配置能力,帮助中国客户实现财务目标。在(zài)整个亚洲,摩根(gēn)士丹利投资(zī)管理加大力度投资(zī)中国市场,希望能够为服务中国客户、为中国资(zī)管行业的成功作出贡献。”
近(jìn)期公募(mù)基金高管变(biàn)动频繁
除摩根士(shì)丹利基(jī)金外,同日官宣总(zǒng)经理变动的还有益民基(jī)金。益民基金公告称,4月29日,总(zǒng)经理王明德因个人原因离任,公司董事(shì)长马赟(yūn)代任总经(jīng)理。
Wind数据显示,截至4月(yuè)30日(rì),今(jīn)年以来公募基金(jīn)高(gāo)管变(biàn)动总人数达到96人(不(bù)含(hán)4月30日(rì)),其(qí)中包(bāo)括28位董事长,19位总经理、34位副总(zǒng)经(jīng)理(lǐ)以(yǐ)及14名督察长,共涉及50多家基金公司。
具体来(lái)看,今年以来,10多家(jiā)公募机构的董事长发生变更(gèng)。其(qí)中,华西基金、鹏华基金、国泰基金、华润元大基金、联(lián)博基金、同泰基金、贝莱(lái)德基金、中金基金、泰(tài)康基金、国寿安保等迎来新任(rèn)董事长。
亦有多家公募机构(gòu)的(de)总经理发(fā)生变更,如(rú)贝莱德基金(jīn)、联博基金、泰信基金和中金基(jī)金等公募(mù)迎来新任总经理。副总经理(lǐ)职位在公募高管(guǎn)中变动相对频繁,今年共有18人被新任为公司副总经理。
从年内发生高(gāo)管变动的(de)基金公司来(lái)看(kàn),目前中小型公募公司占比居多(duō),近(jìn)八(bā)成公司管理规(guī)模不足千亿元。
记者梳理发现(xiàn),尤其是4月份以(yǐ)来,公募基(jī)金高(gāo)管变(biàn)动数量较此前3个月明显增加,近期高管变动(dòng)频繁(fán)。对此(cǐ),有业内人士表示,进入二季度,基金(jīn)公司的高管们(men)承受(shòu)着巨大的考核压力,管理层可能根据阶段性的业绩考核结果而进行人事调整。
在业内人士看来,基金公司的高管变更主要(yào)有(yǒu)以下几(jǐ)个原(yuán)因:一是因为公司的股东发生变更(gèng),新股东(dōng)可能会更换公司的管理层;二是可(kě)能公司管理不及预期,比如管理规模萎缩、投资业(yè)绩(jì)不佳等,也会更换公司高管;三是公司(sī)高管的个人(rén)原因,比如有更好的职业机会,其他公司(sī)更好的(de)激励机制,高管退休等情况。
华北一家公募资深人士表示,高管变动最重要的原因是股东方(fāng)发生变(biàn)化。“市场上许多基金公司,目前都是由大股东委派董事长,加上总经理市(shì)场化(huà)招聘的方(fāng)式组建高管团队。”董事长是公募机构发展方向(xiàng)的掌舵人,而总经理则需要对公司的业绩负责。如果(guǒ)股东方本身发生变化或是策略进行了调整,那么对基金公司而言就会存在高管变(biàn)更的现象。
还有一位基金研究人士表示,高管变更持续较多,这主要是因为基金(jīn)行业(yè)是人力资本主导(dǎo)的行业,行业快速发展带来人(rén)才的稀缺,任何人(rén)才稀(xī)缺的(de)行业,人才流动都会比(bǐ)较大。同时,基金行业也是利益集中 、考核明确的(de)行业,干得好和坏都在众目睽睽之下,各(gè)种考核(hé)、评价本身就会对流动性产生影响。正常的人才流动是好(hǎo)事,不是坏事,有流(liú)动才会有活力。
责编:战(zhàn)术恒
校对:杨立林
百万用户都在(zài)看 中央政治(zhì)局重磅定 调!最新解读来(lái)了
中(zhōng)共中(zhōng)央政治局 召开会议 决定召开二十届三中全会 刚(gāng)刚,10万亿级市场,突传大消息!
疯(fēng)狂!这只基金,暴增12900%!
证监会(huì)姚前,被查! 违法和不良信息举报电话:0755-83514034 邮(yóu)箱:bwb@stcn.com
![](https://stcn-main.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com/upload/wechat/20240430/f23EOWYFfgEEFDQU1OPxXibgaNqt3mYV9tRpia0iaQMyUf1ciaQkvuKb6MHWcPFlxHC8tJFyhu5lsbObEozYX0zT9Q.png)
![](https://stcn-main.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com/upload/wechat/20240430/f23EOWYFfgHwZia6iaNA0MHF8bM3I4Sic78ERiaTVDNTdUB4aAOTkRia0ynwaclptopFbvklKhbyIRoUe4DJHZsyEBQ.gif)
近(jìn)期基金(jīn)公司高(gāo)管变动不断!
4月30日,摩(mó)根(gēn)士(shì)丹利基金公告显示,公司总经(jīng)理王鸿嫔(pín)因个人原(yuán)因离任,原副总经理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转任公司总经理。
同日(rì),益民(mín)基(jī)金官(guān)宣,4月29日,总经(jīng)理(lǐ)王明德因(yīn)个人(rén)原因离任,公司董事长马 赟代任总经理。
券商中国记者注意到,近期公(gōng)募基金高(gāo)管变动频繁,尤其是4月份以来,公募(mù)基金高管变动数量较此前明显增加。业(yè)内人士表示,股权变动(dòng)、到龄退休、个人(rén)原因、竞争压力、行(xíng)业变 化、薪酬变化等是(shì)导致高管变更的主要原因,而新(xīn)高管 上任能否给持有人、股东、员工带来更好回报,实(shí)现基金公司的(de)高质量发展,是(shì)市场当前最关注的事。
又一公募(mù)基金总经理变更
4月30日,摩根士丹利基金发布公告(gào)称,王鸿(hóng)嫔正式(shì)离任(rèn)摩根士丹利基金总(zǒng)经理。
公开(kāi)资料显(xiǎn)示(shì),王鸿嫔(pín)于2018年加(jiā)入摩根士丹利(lì)基(jī)金,此前曾在摩根(gēn)基金(此前曾叫(jiào)“上投摩根基(jī)金”)担任总(zǒng)经理一职(zhí)。作为公募基金行业的传奇人物,王鸿嫔(pín)曾掌舵 过两(liǎng)家合资公募(mù),如今这两家公司均已获批为外(wài)商独资。
王(wáng)鸿嫔(pín)在任期间(jiān),摩根士丹利基金于2023年2月3日获得证监会批(pī)准,成为摩根士丹利投资管理全资控股的外(wài)资公募基(jī)金。
摩(mó)根士丹利基金表示,在任6年期间,王鸿嫔带领公司成功完成股权变更(gèng),从合资公司成为(wèi)摩根士(shì)丹利独资的公募基金公司(sī),并在业务整合过程(chéng)中作出了积极的贡献,打造了一支强(qiáng)大的公司领导团队。
当前,摩根士丹利基金已经(jīng)建立了固定收益、主动权益、量化权益、多资产组合等(děng)公募基金(jīn)及私募资管产品(pǐn)线,为个人及机构投(tóu)资 者(zhě)提供多元化的投资管理服务(wù)。
投研方面,摩根士丹利基金建立(lì)了一支深耕中国(guó)市场(chǎng)的专业投资和研究团队,同时(shí),受益于摩根士丹利的国际化视野和(hé)风(fēng)险管理 能力,不断提升投资管理服务水平。
与此同时,公司副总经理(lǐ)ZHOU WENTONG(周文秱)转任公司总经理。据(jù)悉(xī),周文(wén)秱于2023年10月加入(rù)公司(sī),他(tā)将(jiāng)继续兼任(rèn)首席投资(zī)官职务,以(yǐ)持(chí)续强化公司投研能力。
从履历可以看(kàn)出,周文秱的外资机构经验丰(fēng)富,同时还兼具公(gōng)募与险(xiǎn)资的背景。
公开资料显示,周文秱拥有北京大学学士,美国西北大学分子生物学博士,芝(zhī)加哥大学工商管理硕(shuò)士,特许金融分析(xī)师(CFA),拥有超24年(nián)的(de)证券保险从业经 验。在加入(rù)摩根(gēn)士丹利基 金之前,曾任美国奥本海默基金公司高级(jí)基金经理,浦银安盛基金(jīn)管理有限(xiàn)公司副总经理兼首席投资官,海(hǎi)富通资产管(guǎn)理(香港)有限公司高级(jí)投(tóu)资经(jīng)理,友邦保险(xiǎn)有限公司(sī)中国区资产管理中心(xīn)资深总监(jiān),中美联泰(tài)大都会人寿保(bǎo)险有(yǒu)限(xiàn)公司首席(xí)投资官。
同日,ZHOU HAN(周涵)被任命为公司首席信息官。此前,他曾担任过公(gōng)司首席信息官,随后担任摩根士丹利管理服务(上海(hǎi))有限公司北京分(fēn)公(gōng)司(sī)信息技术部执行董事,此番重新(xīn)回(huí)归首席信息官一职(zhí)。
官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理trong>此外,摩根士丹利基金股东方近期也调整了大中华区高管,任命(mìng)黄敏担任新设(shè)的大中华(huá)区(qū)业务主管,体现了摩根士丹利大力推动中国投资管理业(yè)务的决心。
近(jìn)期基金(jīn)公司高(gāo)管变动不断!
4月30日,摩(mó)根(gēn)士(shì)丹利基金公告显示,公司总经(jīng)理王鸿嫔(pín)因个人原(yuán)因离任,原副总经理ZHOU WENTONG(周文秱(tóng))转任公司总经理。
同日(rì),益民(mín)基(jī)金官(guān)宣,4月29日,总经(jīng)理(lǐ)王明德因(yīn)个人(rén)原因离任,公司董事长马 赟代任总经理。
券商中国记者注意到,近期公(gōng)募基金高(gāo)管变动频繁,尤其是4月份以来,公募(mù)基金高管变动数量较此前明显增加。业(yè)内人士表示,股权变动(dòng)、到龄退休、个人(rén)原因、竞争压力、行(xíng)业变 化、薪酬变化等是(shì)导致高管变更的主要原因,而新(xīn)高管 上任能否给持有人、股东、员工带来更好回报,实(shí)现基金公司的(de)高质量发展,是(shì)市场当前最关注的事。
4月30日,摩根士丹利基金发布公告(gào)称,王鸿(hóng)嫔正式(shì)离任(rèn)摩根士丹利基金总(zǒng)经理。
公开(kāi)资料显(xiǎn)示(shì),王鸿嫔(pín)于2018年加(jiā)入摩根士丹利(lì)基(jī)金,此前曾在摩根(gēn)基金(此前曾叫(jiào)“上投摩根基(jī)金”)担任总(zǒng)经理一职(zhí)。作为公募基金行业的传奇人物,王鸿嫔(pín)曾掌舵 过两(liǎng)家合资公募(mù),如今这两家公司均已获批为外(wài)商独资。
王(wáng)鸿嫔(pín)在任期间(jiān),摩根士丹利基金于2023年2月3日获得证监会批(pī)准,成为摩根士丹利投资管理全资控股的外(wài)资公募基(jī)金。
摩(mó)根士丹利基金表示,在任6年期间,王鸿嫔带领公司成功完成股权变更(gèng),从合资公司成为(wèi)摩根士(shì)丹利独资的公募基金公司(sī),并在业务整合过程(chéng)中作出了积极的贡献,打造了一支强(qiáng)大的公司领导团队。
当前,摩根士丹利基金已经(jīng)建立了固定收益、主动权益、量化权益、多资产组合等(děng)公募基金(jīn)及私募资管产品(pǐn)线,为个人及机构投(tóu)资 者(zhě)提供多元化的投资管理服务(wù)。
投研方面,摩根士丹利基金建立(lì)了一支深耕中国(guó)市场(chǎng)的专业投资和研究团队,同时(shí),受益于摩根士丹利的国际化视野和(hé)风(fēng)险管理 能力,不断提升投资管理服务水平。
与此同时,公司副总经理(lǐ)ZHOU WENTONG(周文秱)转任公司总经理。据(jù)悉(xī),周文(wén)秱于2023年10月加入(rù)公司(sī),他(tā)将(jiāng)继续兼任(rèn)首席投资(zī)官职务,以(yǐ)持(chí)续强化公司投研能力。
从履历可以看(kàn)出,周文秱的外资机构经验丰(fēng)富,同时还兼具公(gōng)募与险(xiǎn)资的背景。
公开资料显示,周文秱拥有北京大学学士,美国西北大学分子生物学博士,芝(zhī)加哥大学工商管理硕(shuò)士,特许金融分析(xī)师(CFA),拥有超24年(nián)的(de)证券保险从业经 验。在加入(rù)摩根(gēn)士丹利基 金之前,曾任美国奥本海默基金公司高级(jí)基金经理,浦银安盛基金(jīn)管理有限(xiàn)公司副总经理兼首席投资官,海(hǎi)富通资产管(guǎn)理(香港)有限公司高级(jí)投(tóu)资经(jīng)理,友邦保险(xiǎn)有限公司(sī)中国区资产管理中心(xīn)资深总监(jiān),中美联泰(tài)大都会人寿保(bǎo)险有(yǒu)限(xiàn)公司首席(xí)投资官。
同日,ZHOU HAN(周涵)被任命为公司首席信息官。此前,他曾担任过公(gōng)司首席信息官,随后担任摩根士丹利管理服务(上海(hǎi))有限公司北京分(fēn)公(gōng)司(sī)信息技术部执行董事,此番重新(xīn)回(huí)归首席信息官一职(zhí)。
官宣!王鸿嫔离任,这家外资独资公募迎新任总经理trong>此外,摩根士丹利基金股东方近期也调整了大中华区高管,任命(mìng)黄敏担任新设(shè)的大中华(huá)区(qū)业务主管,体现了摩根士丹利大力推动中国投资管理业(yè)务的决心。
公开资料显示,黄敏毕业于美国麻省理工(gōng)学院,在金融业拥有超过20年的从业经验。2006年加入瑞信,先后(hòu)担任全球投(tóu)资(zī)银行战略(lüè)部助理副总(zǒng)裁、亚(yà)太(tài)区投资银行战略部(bù)副总(zǒng)裁、中国区执(zhí)行首席运营官,资产管理大中国区首席运营官,出任瑞信资管中国(guó)区主管和亚太主管。瑞银集团收购瑞信后,她加入瑞银,担任瑞银资产(chǎn)管理中(zhōng)国区客户服务主管。
在此(cǐ)前的媒体访谈中,摩根士丹利投(tóu)资管理亚洲区负责(zé)人迈(mài)乐(lè)文(Michael Levin)表示(shì),中国(guó)市(shì)场对于(yú)摩根士(shì)丹利投资管理(lǐ)的全(quán)球布局非(fēi)常重要。
“我们看好中国资产管理行业的机遇,未(wèi)来会继续提供(gōng)强(qiáng)有力的支(zhī)持。”迈乐文还指出(chū),“中国客户的需求不断变化,且愈发多元化。我们对自身的独特价值充满信心,未来会充分运用逾40年行业经验、专业的全球资产配置能力,帮助中国客户实现财务目标。在(zài)整个亚洲,摩根(gēn)士丹利投资(zī)管理加大力度投资(zī)中国市场,希望能够为服务中国客户、为中国资(zī)管行业的成功作出贡献。”
除摩根士(shì)丹利基(jī)金外,同日官宣总(zǒng)经理变动的还有益民基(jī)金。益民基金公告称,4月29日,总(zǒng)经理王明德因个人原因离任,公司董事(shì)长马赟(yūn)代任总经(jīng)理。
Wind数据显示,截至4月(yuè)30日(rì),今(jīn)年以来公募基金(jīn)高(gāo)管变(biàn)动总人数达到96人(不(bù)含(hán)4月30日(rì)),其(qí)中包(bāo)括28位董事长,19位总经理、34位副总(zǒng)经(jīng)理(lǐ)以(yǐ)及14名督察长,共涉及50多家基金公司。
具体来(lái)看,今年以来,10多家(jiā)公募机构的董事长发生变更(gèng)。其(qí)中,华西基金、鹏华基金、国泰基金、华润元大基金、联(lián)博基金、同泰基金、贝莱(lái)德基金、中金基金、泰(tài)康基金、国寿安保等迎来新任(rèn)董事长。
亦有多家公募机构(gòu)的(de)总经理发(fā)生变更,如(rú)贝莱德基金(jīn)、联博基金、泰信基金和中金基(jī)金等公募(mù)迎来新任总经理。副总经理(lǐ)职位在公募高管(guǎn)中变动相对频繁,今年共有18人被新任为公司副总经理。
从年内发生高(gāo)管变动的(de)基金公司来(lái)看(kàn),目前中小型公募公司占比居多(duō),近(jìn)八(bā)成公司管理规(guī)模不足千亿元。
记者梳理发现(xiàn),尤其是4月份以(yǐ)来,公募基(jī)金高(gāo)管变(biàn)动数量较此前3个月明显增加,近期高管变动(dòng)频繁(fán)。对此(cǐ),有业内人士表示,进入二季度,基金(jīn)公司的高管们(men)承受(shòu)着巨大的考核压力,管理层可能根据阶段性的业绩考核结果而进行人事调整。
在业内人士看来,基金公司的高管变更主要(yào)有(yǒu)以下几(jǐ)个原(yuán)因:一是因为公司的股东发生变更(gèng),新股东(dōng)可能会更换公司的管理层;二是可(kě)能公司管理不及预期,比如管理规模萎缩、投资业(yè)绩(jì)不佳等,也会更换公司高管;三是公司(sī)高管的个人(rén)原因,比如有更好的职业机会,其他公司(sī)更好的(de)激励机制,高管退休等情况。
华北一家公募资深人士表示,高管变动最重要的原因是股东方(fāng)发生变(biàn)化。“市场上许多基金公司,目前都是由大股东委派董事长,加上总经理市(shì)场化(huà)招聘的方(fāng)式组建高管团队。”董事长是公募机构发展方向(xiàng)的掌舵人,而总经理则需要对公司的业绩负责。如果(guǒ)股东方本身发生变化或是策略进行了调整,那么对基金公司而言就会存在高管变(biàn)更的现象。
还有一位基金研究人士表示,高管变更持续较多,这主要是因为基金(jīn)行业(yè)是人力资本主导(dǎo)的行业,行业快速发展带来人(rén)才的稀缺,任何人(rén)才稀(xī)缺的(de)行业,人才流动都会比(bǐ)较大。同时,基金行业也是利益集中 、考核明确的(de)行业,干得好和坏都在众目睽睽之下,各(gè)种考核(hé)、评价本身就会对流动性产生影响。正常的人才流动是好(hǎo)事,不是坏事,有流(liú)动才会有活力。
责编:战(zhàn)术恒
校对:杨立林
邮(yóu)箱:bwb@stcn.com
![](https://stcn-main.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com/upload/wechat/20240430/f23EOWYFfgEEFDQU1OPxXibgaNqt3mYV9tRpia0iaQMyUf1ciaQkvuKb6MHWcPFlxHC8tJFyhu5lsbObEozYX0zT9Q.png)
最新评论
非常不错
测试评论
是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了