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从业人数锐 减近万人!多家头部券商降薪近两成,兴业、南京证券逆势加薪

从业人数锐 减近万人!多家头部券商降薪近两成,兴业、南京证券逆势加薪

  界(jiè)面新闻记者 | 陈靖

  今年以来,券业人员流动、组织架构调整的(de)传闻不绝于(yú)耳。随着各大上市券商半年报的发布,整(zhěng)个行业的人员流(liú)动情况也正式浮出水面。

  据从业人数锐减近万人!多家头部券商降薪近两成,兴业、南京证券逆势加薪trong>东方财富choice金(jīn)融终(zhōng)端(duān)和各家上(shàng)市券商年报数据,今年上半年,券业从业总人数共减少了10371人,下降幅(fú)度为3.39%。

  在2023年调整薪酬之后,今(jīn)年券商的降薪趋势仍在持(chí)续,员工的薪酬总额普遍下(xià)降。在有据可查的23家上(shàng)市券商中,上半年的人均月薪为3.9万元,与去年相比下降约0.33万元,降幅 达7%。

  但在降薪裁(cái)员大环境下,也(yě)有南京(jīng)证券兴业(yè)证券逆势涨薪,上述两家(jiā)月均薪酬已经接近头部券商。

  中信证券(quàn)总人数居首(shǒu),中国(guó)银河增员迅猛

  界面新闻据东(dōng)方财富choice金融终(zhōng)端和各家上市券商年报统计,截至2024年6月30日,中信证券员工总人数26043排在首位,华泰证券(16605人)、中金(jīn)公司(15081人)、国泰君安(14762人)、广发证券(14492人)、中国银河(14349人)、海通证(zhèng)券(13346人)、中信建投 (13288人)、招商证券(12260人)、申万宏源(11597人(rén))共10家券商总人数均(jūn)超1万人。

  兴业证券(9352人)、东方证券(8313人)、光大证券(quàn)(维权)(7860人(rén))、长江证券(6800人)、方正证券(6435人)排名居(jū)前(qián),也拥有超5000位(wèi)员工。

  今年(nián)上半年,券业(yè)人口 呈现净流出趋势,有据可查的23家上市券商中报披(pī)露,仅在今年 上半年全行业共流出7353人,流出占比3.31%。其中19家券商人员净流(liú)出,仅4家券商从业人数增长。

  其中,招商证券(-509人 )、兴(xīng)业证(zhèng)券(-520人)、广发证券(-542人(rén))、中信建投(-613人)、财通证券 (-627人)、东(dōng)北证券(-722人)、中信证券(-779人)减员居前,值得注意的是,方正证券减员 达到1381人,位列所有券商之首。

  降幅方面,财通(tōng)证券(quàn)(-12.48%)、方正(zhèng)证券(-17.67%)、东北证券(-19.23%)减员幅度居前(qián),均超10%。广发证券(-3.61%)、招商证券(quàn)(-3.99%)、中信建投(-4.41%)、兴业证券(-5.27%)、国海证(zhèng)券(-5.58%)减员幅度(dù)均超过行业平均的-3.31%,排名靠前(qián)。

  与此同时,中国银河、南京证券、山西(xī)证券太平洋(yáng)4家券商(shāng)出现人员净流入情况。其(qí)中,中国银河增员达319名,在行业居首位,增员幅度达2.27%。

  根据东方财富choice金(jīn)融终端,截至今年(nián)6月30,券商从业人(rén)员总数为340100人,较年初(chū)下降了 10371人,降幅达到3.39%。

  有行业非银分(fēn)析师(shī)告(gào)诉(sù)界面新闻(wén),在(zài)上半年,券商的主要业务 普遍出现了(le)缩减,其中投(tóu)行业务受到的 冲击显(xiǎn)著(zhù),导致(zhì)从业人员加速出清。与此同(tóng)时,证券(quàn)行业在股权交易方(fāng)面活动频繁,伴随(suí)着行业内(nèi)并购重组活(huó)动的不断推进,预计在(zài)接下(xià)来(lái)的一段时间内(nèi),裁员现象可能会持续。

  头部券(quàn)商带头降薪,南京、兴业逆势加薪

  近两年,监管引(yǐn)导(dǎo)破除“金融精英”、“唯金钱论”,证券公司薪酬(chóu)下调几乎(hū)成为大(dà)势所趋。

  9月1日,在2024年“金融教(jiào)育宣传月”启动(dòng)仪式上(shàng),中国证监会副主(zhǔ)席(xí)陈华平指(zhǐ)出,良好(hǎo)的(de)行业文化是金融业持续(xù)健康发展的重要基础,也是(shì)吸引投资者、取信投(tóu)资者、让投资者放心交易的重要法宝。

  他表示,“我们将在证券基金期(qī)货行业中大力(lì)弘(hóng)扬诚实(shí)守信(xìn)、以义取利 、稳健审慎(shèn)、守正创新 、依法合规的中国特色金融文(wén)化,从业人数锐减近万人!多家头部券商降薪近两成,兴业、南京证券逆势加薪纠治(zhì)拜金主义、奢(shē)靡(mí)享乐、急功(gōng)近利、过度投机、‘炫富’等不(bù)良风(fēng)气。”

  据东方财富choice金融终端和各家上市券商年报(bào)统,截(jié)至2024年6月30日,中信证券月人均薪酬达(dá)6.28万元,依然位(wèi)列榜首。申万宏源(4.69万元(yuán))、中金公司(4.57万元(yuán))、国泰君安(4.51万元)、财通证券(4.46万(wàn)元)、广发证券(4.43万元(yuán))、方正证券(4.31万元)、中国银河(4.16万元)、西南证(zhèng)券(4.04万(wàn)元)共9家券 商(shāng)人均月薪均超4万元。

  除头部券商,也有财通证券、方(fāng)正证券、西南证券等中小券商人均薪酬均(jūn)超越行业平均月(yuè)薪酬的(de)3.90万元。

  降薪幅度方面,长江证券(-11.47%)、申万宏源(-13.94%)、东方证券(quàn)(-16.22%)、山西证券(quàn)(-16.26%)、华泰证券(-17.09%)、国泰君安(-17.55%)、华西(xī)证券(-17.91%)、光大证(zhèng)券(-18.45%)、中(zhōng)金公司(sī)(-21.34%)、国海证券(-23.66%)、中信(xìn)建投(-25.22%)降幅(fú)居前。

  其(qí)中,头部券商中中信建(jiàn)投人均月薪减少1.16万元,已降 至3.44万元/月,降幅在一众(zhòng)券商之中居(jū)首。

  在降薪裁员大环(huán)境(jìng)下,也有南京证券(19.33%)、兴业证券 (17.99%)、方正证券(quàn)(11.66%)、东北证(zhèng)券(quàn)(11.05%)、财通证券(8.78%)逆势涨薪,南(nán)京证券月均薪酬已经超过头部券商(shāng)中 信建投。

  在统计周期内,23家券商的(de)平均月薪为3.9万(wàn)元,较去年同期下 降了大约0.33万元,降(jiàng)幅达到(dào)了7%。

责任编辑:江钰涵

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