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洽洽食品发布股权激励计划 凝聚核心人才 推动长期稳健发展

洽洽食品发布股权激励计划 凝聚核心人才 推动长期稳健发展

  9月18日晚,休(xiū)闲食品行业龙头企业洽洽食品股份有限公司(sī)(以下简称 “洽洽食品”或(huò)“公司”,证(zhèng)券代码:002557)正式发布了(le)其2024年股票(piào)期权(quán)激励(lì)计(jì)划(以下简称(chēng)“本次激励(lì)计划(huà)”),旨在通过(guò)股权激励进一步激发公司管理层及核(hé)心员工的积极性和创造力,推动公司长期稳健发展(zhǎn)。

  本次激(jī)励计划由洽洽食品第六届董事会第十次会议审议通过,并 经监事会(huì)审议无异议后,将提交公司股东大会审议(yì)。根据计划,公司将向激励对象授予总计478万份股票期权,占公司当前(qián)股本(běn)总额50,700.23万股(gǔ)的0.94%。其中,首(shǒu)次授予418万份股票期权,占授予(yǔ)总量的87.45%,预留60万份股票期权,占(zhàn)授予总量的12.55%。

  本次激 励计划的标的股票(piào)来源为公司向激(jī)励对象定向发行的公司A股(gǔ)普通股股(gǔ)票和(hé)/或从二级市(shì)场回(huí)购(gòu)的公司A股普通股股票(piào)。早在今年(nián)6月,洽洽食品已发布公告称计划(huà)回购股份不低于5000万元且不超过1亿元,用于后期股权激励计划或员工持股计(jì)划,这一举措彰显(xiǎn)了公(gōng)司(sī)对未来发展前 景的信心。

  在定价方面,本次激励计划首(shǒu)次(cì)授予的股票期权的行权(quán)价格为19.97元/份,低于当前公司股价,这在一定程度上(shàng)体现了公司对激励对象的诚(chéng)意和(hé)信(xìn)心。同时,行权价格与公司业绩挂洽洽食品发布股权激励计划 凝聚核心人才 推动长期稳健发展钩,旨在(zài)通过(guò)设定具有挑战性的(de)业绩目标,激励员工共同努力,实现公司业绩的持续增长。

  根据(jù)计划,首次授予的股票期权行权(quán)对应(yīng)的考核年度为2024年至2026年三个会计年度。在行权期对应的各会计年度中,公司将 分年度(dù)进行绩效考核 并行权,以达到绩效考核目(mù)标作为激励对象的行权(quán)条件。例如,第(dì)一个(gè)行权期以2024年业绩 为考核标准(zhǔn),触发值是以2023年业绩为基数,公(gōng)司2024年(nián)营收增长率不低(dī)于10.8%且扣非归母净利润增长率不低于21.6%。这一设定既体现了公司对业(yè)绩增长的期望(wàng),也确保了激(jī)励计划(huà)的可行性和有效性。

  业内人士分析认(rèn)为,洽洽食品本次激励计划的推出,不仅(jǐn)有助于提升公司管理层和核心(xīn)员工的积(jī)极(jí)性和创造力,还有助于增强公司(sī)的凝聚力 和竞争力。同时,激励计(jì)划(huà)与公司业(yè)绩挂钩,能够 有效保护(hù)投资者利益,实现股东与员工的(de)利益(yì)共(gòng)享和共赢。

  创新机制,提(tí)升竞争力

  洽洽食品作为国内休闲食(shí)品行业的领军企业,一直致力于为(wèi)消费者提供(gōng)高品质、健康美(měi)味的休闲食品。据最新财报,今年上半年,洽洽食品实现(xiàn)营业(yè)收入28.98亿元,同(tóng)比增长7.92%;归属于上市公司(sī)股东(dōng)的净利润3.37亿元,同(tóng)比增长25.92%;基本每股收(shōu)益0.6628元。

  近年来,随着消费(fèi)者对(duì)休闲食品的需求不断增长,零食市场(chǎng)规模逐渐扩大。据艾瑞(ruì)咨询《2024休闲食品(pǐn)白皮书报告》显示,2023年中(zhōng)国(guó)休闲零(líng)食市(shì)场规模达到了11654亿元。在(zài)聚焦瓜子(zi)和坚果的基础上,洽 洽食品持续发力其他休闲食品品类,并尝试采取更灵(líng)活的创新方式实现弯道(dào)超车。

  公司管理层此前回复投资(zī)者时强调,坚果作为公司的第二曲线,是洽洽食品发展的重点。为此(cǐ),公司在做好坚果礼盒拓(tuò)展(zhǎn)的同时,加(jiā)大日常(cháng)消费坚果产品的投放以及对(duì)坚果营养价值的宣传。未来洽洽食品还会进(jìn)一步提升(shēng)产 品创新能(néng)力,做好渠道下 沉和品牌的传播。借此把坚 果(guǒ)的净利率水(shuǐ)平保(bǎo)持在平稳状态。

  同时(shí),他还(hái)透露,在 如(rú)喀吱脆薯片(piàn)、豆花生、坚果乳等一些新品类上,公司采(cǎi)用(yòng)赛马的方式,试行品类合伙(huǒ),进一步加大合伙人的经营自主(zhǔ)权,提升合伙人的积极主 动性(xìng),对市场表现好的以及有后续发展潜力(lì)的品类进行聚焦发展。

  近日,在“洽(qià)洽香瓜(guā)子”上市 25周年之际,为了感谢股(gǔ)东对洽洽食品股份有限公司(以(yǐ)下简称“公(gōng)司”)的关心和支(zhī)持,便于股东更好地了解公司(sī)产品,提高(gāo)公(gōng)司产品(pǐn)的认知度和影响力,公司决定以免费方(fāng)式向全体股东赠送公司定制礼盒

  渠道精耕,发力量贩零食店

  近两年,零食量贩渠道发展迅速(sù),整个(gè)零食销售渠道逐(zhú)渐呈(chéng)现出(chū)多元化(huà)、细分化和全渠道融合的趋势(shì)。

  一方面,随着消费者购物习(xí)惯的变(biàn)化,零食销售(shòu)渠道不(bù)再局限于传(chuán)统的超市和便利店,而是(shì)向线上电(diàn)商平台、社交媒体电商(shāng)、直播电商以及新兴的量贩零食店等(děng)多元化渠道 拓展。这些(xiē)新兴渠道为消费(fèi)者提供了(le)更加便(biàn)捷、多样的(de)购物体验,成为零食销(xiāo)售(shòu)的重要增量来源。

  另一方面,线上线下渠道的融合成为零(líng)食行业(yè)的新常态。品(pǐn)牌商通过(guò)构建全(quán)渠道零售(shòu)体系,实现线上线(xiàn)下的无 缝对接,提升(shēng)消费者触达率(lǜ)和购(gòu)物便利性。例如,通过线上 预约、线下体验或线上下单、线(xiàn)下自提等(děng)方式(shì),满足消费者的多样化需(xū)求。

  有鉴于此,洽洽食(shí)品在巩(gǒng)固传统商超渠道的同时,积极布(bù)局新兴渠道。公司通过增加经销商(shāng)数(shù)量、拓展县乡(xiāng)市场、加快推进量贩零食店的拓展(zhǎn)以及积(jī)极推进会员店、餐饮渠道等新渠道的(de)拓展,实现了渠道(dào)网(wǎng)络的全(quán)面覆盖。截至(zhì)报告期末,洽洽食(shí)品的经销商数量显著增加,渠道(dào)数字化平台掌控的终端(duān)网点数量也(yě)大幅提(tí)升。

  据了解,目前(qián)洽洽(qià)食品在数字(zì)化渠道平台掌控的终(zhōng)端近 40 万家,未来两三年,渠道精耕是该公司的重(zhòng)点工作之一。“渠道精(jīng)耕主要还是重点(diǎn)在一些城市和(hé)区域试点,未来还要进一步的加大试点,包括提升精耕业务员的(de)业绩和投(tóu)入产出比,另外公司(sī)将不断开发出更多适合在这些渠(qú)道销(xiāo)售的产品,增加(jiā)渠道竞争力。”洽(qià)洽食品相关负责人表(biǎo)示。

  在过去几年(nián),洽洽食品全面开展渠道(dào)精耕项(xiàng)目,加大下沉市场的拓展,开展“千县万镇(zhèn)”工程;同时,积 极拓展(zhǎn)新渠道(dào),如零食量贩渠(qú)道、餐饮渠道(dào)、茶饮(yǐn)渠道、礼品渠道等;此外,公(gōng)司也会对线上的(de)新渠道持续进行突破;海外市场公司将持(chí)续深耕东南亚(yà)市场,渠道(dào)不断渗透深化,“对于中东等潜力市场,公司未来(lái)还 是会加大拓展力度,产品力持续洽洽食品发布股权激励计划 凝聚核心人才 推动长期稳健发展提升,加大品牌传播。”

  在品类推新方面(miàn),洽洽食品不断推出符合市场需求的新产品。例如 ,坚(jiān)果品类增速亮眼,新(xīn)品如黑松露夏威夷果、坚果(guǒ)椰(yē)香烘焙燕麦等洽洽食品发布股权激励计划 凝聚核心人才 推动长期稳健发展受到消费者欢迎。同时,公司还加大了对 高端(duān)瓜子产品“葵珍”的推广力度,通过拓展高端会员店、精品超市等渠道实现销售额(é)持续增长。

  通过积极布局新兴(xīng)渠(qú)道、加大产品创新和(hé)推新力度,洽洽食品(pǐn)在上半年实现了营业收 入和(hé)净利润(rùn)的稳(wěn)步增长。本次股票期权激励计划的实(shí)施(shī),将进一步激发公司的创新活(huó)力和发展(zhǎn)潜力,推动公司在激烈的市场竞争中保持领先地位,实现更加辉煌 的业绩。(图文均由洽洽集团(tuán)提供)

责任编(biān)辑:石秀珍 SF183

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