美国就业岗
位工资增长持续回升 科技、金 融业领涨

在软件和金融等高(gāo)收入行业的推动下(xià)，求职(zhí)网站Indeed追踪的美国职位空缺工资增长在连续两年稳步下降后再次回(huí)升。

根据Indeed Hiring Lab的数据，8月(yuè)公布(bù)的薪资同比增长3.4%，标志着连续美国就业岗位工资增长持续回升 科技、金融业领涨第四个月(yuè)加速增长。

Indeed Hiring Lab北美经济研究总监Nick Bunker在一篇博(bó)客文章(zhāng)中表示：“在经历了2022年初的峰值后稳(wěn)步下降后(hòu)，到2024年春末，公(gōng)布的(de)工资增长停
止了下降(jiàng)。现在(zài)，有了几个(gè)月的数据，很(hěn)明显，年(nián)工(gōng)资增长不仅已经企稳，而且已经温和地重新加速
。”

尽管开发商和金融行业的雇主缩减了招聘规模，但这些行(xíng)业的招聘广告中的工资涨幅正在(zài)加速。中(zhōng)低收入行(xíng)业(yè)也出现了增长，尽管增幅较小(xiǎo)。

总体而言，Indeed的数据表明劳动力市场健康(kāng)，竞(jìng)争促使企业(yè)提高工资以吸引员工。

不过，与几(jǐ)年前劳动力短缺最严(yán)重的时(shí)候的峰值(zhí)相比，企业的(de)盈利增长已(yǐ)经大幅下(xià)滑。

本周，在美联储四年(nián)来首次降息后，美联储主席鲍威尔(ěr)承认，从长期来看，工资涨幅仍高于美联储2%的(de)通胀率(lǜ)目标。

他在宣(xuān)布降(jiàng)息后的新闻发布会上表示：“但它们已经非常接近可持续(xù)水平(píng)。所以我们对此感(gǎn)觉良好。”

责(zé)任编辑：于健(jiàn) SF069

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