脉脉高聘：大模型人才供大于求，3成从业者日均工时超12小时

　　新浪科技讯 9月6日(rì)下午消息，近日，脉脉高聘发布《2024大模型人才报告》（简(jiǎn)称《报告》），数据(jù)显示，2024年1-7月，大模型人才供(gōng)需比1.76，整体(tǐ)供大于(yú脉脉高聘：大模型人才供大于求，3成从业者日均工时超12小时)求。同时(shí)，高技术岗位人才稀缺，云(yún)计算人(rén)才供需比仅为0.33，相(xiāng)当于3个(gè)岗位争夺1个人才。大模型算(suàn)法岗位平均月薪(xīn)最(zuì)高，超过6.75万元(yuán)。然而，从业者 面(miàn)临“高薪高压”的局面，3成(chéng)从(cóng)业者日均工时(shí)超12小时。近(jìn)7成新(xīn)经济行(xíng)业的职场人(rén)已(yǐ)经在工作
中使用大模型，其中38%为大(dà)模型付(fù)过(guò)费。

　　虽然大模型(xíng)领域整体人才饱(bǎo)和，但(dàn)部(bù)分技术人才仍然供不(bù)应求。2024年1-7月脉脉高聘：大模型人才供大于求，3成从业者日均工时超12小时，大模型算法(fǎ)、技术(shù)类人才脉脉高聘：大模型人才供大于求，3成从业者日均工时超12小时(cái)的招(zhāo)聘数量、人才紧缺度均位居(jū)前列。值得关注的是(shì)，云计算、搜索算(suàn)法、大模型算法、DSP开发(fā)、反欺诈-风控算法(fǎ)5个岗位连续两年位居人才紧缺度TOP10。

　　脉脉创始人(rén)兼CEO林凡认为，大模型领域在人才争夺上(shàng)显得更为理性，同(tóng)时，大模型人才选择企业时考量的因素也变的更多元。未来，脉脉将持续关注大(dà)模型(xíng)领域的就业动态， 做好人才和企业的纽带(dài)，助力中
国(guó)大模型发展壮大。（文猛）

责任编辑：刘万里 SF014

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